De vereniging

De Nederlandse Vereniging van Molenmakers (NVVM) maakt zich sterk voor de algemene belangen van de Nederlandse Molenmakers. 

Voorpagina > De vereniging

Nederlandse Vereniging van Molenmakers

De Nederlandse Vereniging van Molenmakers (NVVM) is ontstaan in 1982 vanuit de wens om de kennis van het unieke ambacht van molenmakers te bundelen en uit te wisselen. Ook was er toen al de gezamenlijke behoefte om een gesprekspartner te zijn bij overheden en instanties. 

Achter de schermen behartigt de NVVM al tientallen jaren de belangen van de Nederlandse molenmakerij. Molenmaker is een kwetsbare beroepsgroep en een evenwichtig werkaanbod is belangrijk om kennis en ervaring te behouden en om nieuwe molenmakers te kunnen opleiden. De NVVM maakt zich dan ook sterk voor de continuïteit van de branche.

Kwaliteitskeurmerk

Op initiatief van de NVVM is het onafhankelijke kwaliteitskeurmerk ‘Erkend Molenmaker’ opgesteld. Door te kiezen voor een erkende molenmaker is de opdrachtgever verzekerd van hoge kwaliteit en maximaal behoud van historische waarde. Ook hebben erkende molenmakers een actief opleidingsbeleid, zodat opdrachtgevers daarmee ook bijdragen aan voldoende vakkennis voor de toekomst van hun molen.

Het lidmaatschap van de NVVM is voorbehouden aan erkende molenmakers.

Opleiding en kennisoverdracht

Je wordt als molenmaker geboren. Het begint namelijk met interesse en toewijding en vandaaruit blijf je een leven lang leren en ontwikkelen. Er is geen opleiding voor molenmaker, dus in je schooltijd bekwaam je je in verwante vakrichtingen. Molenmaker word je daarna in de praktijk waar leermeesters en ervaring je steeds iets verder helpen. Bouwkunde, waterbouw, timmerwerk, werktuigbouw, schilderwerk en dit alles met een dikke laag restauratieliefde. Molenmaker is een veelzijdig beroep waarin je vanuit je persoonlijke interesses ook specialiseren kunt.

Een molenmaker kan zich dus levenslang ontwikkelen. Een paar gouden handen hebben is een mooie basis, maar ook analyseren, organiseren, calculeren en delegeren zijn competenties die een molenmaker nodig heeft.

Om de beroepsgroep levend te houden, investeren erkende molenmakers dus veel in interne opleiding. Een erkende molenmaker vertrouwd erop dat opdrachtgevers begrip hebben voor het feit dat dit veel inspanning, tijd en geld kost.